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[재공고] 2026년도 제1차 고령자 기간제 근로자(현장사무소 근무) 채용공고
한눈에 보기
기관한국전력기술주식회사
고용형태비정규직
채용구분신입
근무지경북
채용인원1명
채용기간26.05.14 ~ 26.05.29
학력학력무관
직무(NCS)사업관리,경영.회계.사무
근무분야계약직
우대조건사회형평적 인재
📊 한국전력기술주식회사은(는) 최근 1년간 공고 26건을 냈고, 주로 3월·4월·10월에 많았어요. 채용 이력 전체 보기 →
응시자격
- 만60세 이상 고령자(임용일 기준 만 60세 이상인 자)
- 2종 보통 이상 운전면허 소지자(즉시 운전가능자)
- 회사 인사규정 제8조(결격사유)에 해당하지 않는 자
- 입사예정일에 근무가 가능한 자
- 현재 군 복무중인 경우, 접수마감일 이전 전역이 가능한 자
- 접수마감일 기준, 당사 정규직(무기계약직 포함) 재직자 지원불가
- 각 채용분야별 처우에 따른 필수자격 충족 필요
- 2종 보통 이상 운전면허 소지자(즉시 운전가능자)
- 회사 인사규정 제8조(결격사유)에 해당하지 않는 자
- 입사예정일에 근무가 가능한 자
- 현재 군 복무중인 경우, 접수마감일 이전 전역이 가능한 자
- 접수마감일 기준, 당사 정규직(무기계약직 포함) 재직자 지원불가
- 각 채용분야별 처우에 따른 필수자격 충족 필요
결격사유
당사 인사규정 제8조
우대내용
사회형평적 인재
전형절차/방법
○ (1차)서류전형 → (2차)면접전형 → 최종합격
- (1차)서류전형 : 3배수, 응시자격 적/부 판단 및 입사지원서 평가
- (2차)면접전형 : 1배수, 실무진 면접
- (1차)서류전형 : 3배수, 응시자격 적/부 판단 및 입사지원서 평가
- (2차)면접전형 : 1배수, 실무진 면접
첨부파일
[공고문] (재공고) 2026년도 제1차 고령자 기간제 근로자(현장사무소 근무)채용공고.pdf[입사지원서] (재공고)2026년도 제1차 고령자 기간제 근로자(현장사무소)채용공고_입사지원화면.pdf[직무기술서] (재공고) 2026년도 제1차 고령자 기간제 근로자(현장사무소 근무)직무기술서.pdf인원·자격·필기과목·가점을 한 장으로 정리한 해설 글을 확인해 보세요.
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