한국고전번역원 2026년 4분기 직원 신규 채용

■ 공통요건
- 국가공무원법 제33조 각 호에 해당하지 않는 자
- 한국고전번역원 인사규정 제6조(결격사유) 각 호에 해당하지 않는 자
- 모집분야 해당 업무 수행 가능자
- 채용확정 후 즉시 근무 가능자
- 한국고전번역원 인사규정 제19조(정년)에 도달하지 않은 자
■ 채용분야별 지원자격요건
가. 행정직(정규직)-일반행정(경영·회계·사무 등)
<필수조건>
- 해당직무를 수행할 수 있다고 인정되는 자
<우대조건>
- 공공기관 및 유관기관 행정업무 유경험자
나. 행정직(정규직)-감사업무
<필수조건>
- 해당직무를 수행할 수 있다고 인정되는 자
<우대조건>
- 공공기관 및 유관기관 감사업무 2년 이상
※ 상세 내용은 공고문 참조

- 국가공무원법 제33조 각 호에 해당하지 않는 자
- 한국고전번역원 인사규정 제6조(결격사유) 각 호에 해당하지 않는 자 등
※ 상세 내용은 공고문 참조

■ 가점 대상
- 국가유공자 등 취업지원대상자, 장애인, 청년, 경력단절여성, 저소득층, 한부모가족
※ 상세 내용은 공고문 참조

■ 채용절차
- 서류전형 → 필기전형→ 면접전형 → 합격자발표 → 임용
※ 원규에 의거하며 그럼에도 불구하고 기준에 미치지 못한 자는 선발하지 않음
■ 전형별 세부사항
가. 서류전형 : 자기소개서, 직무 관련성, 직무이해도, 발전가능성, 기관이해도 등 평가 (20배수 이내 선발)
나. 필기전형 : 직무에 필요한 지식 등 평가(5배수 이내 선발)
- 행정직(정규직) : 논술(서술형 시험) 및 인적성검사 실시
※ 필기전형 합격자를 대상으로 대행업체를 통해 온라인으로 인·적성 검사를 진행함
※ 인·적성 검사를 응시완료하지 않을 경우 면접전형 불합격 처리함
다. 면접전형 : 직무 수행 능력, 기본 소양 등 평가
※ 상세 내용은 공고문 참조