채용공고 › 대전 › 한국특허기술진흥원
접수 마감된 공고
이 공고는 현재 진행 중 목록에 없어요(마감 또는 종료). 아래 비슷한 공고나 전체 진행 중 공고를 확인해 보세요.

한국특허기술진흥원 개방형직위(산업재산정보기반본부장) 채용 안내

한눈에 보기

기관한국특허기술진흥원
고용형태비정규직
채용구분경력
근무지대전
채용인원1명
채용기간25.11.12 ~ 25.11.27
학력학력무관
직무(NCS)사업관리,법률.경찰.소방.교도.국방
근무분야경영직,사무직,별정직
우대조건우대조건 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문 참조
📊 한국특허기술진흥원은(는) 최근 1년간 공고 12건을 냈고, 주로 2월·12월·3월에 많았어요. 채용 이력 전체 보기 →
원문 공고 보기 ↗채용 홈페이지 ↗

응시자격

아래 요건 중 하나 이상의 자격을 갖춘 자
(자격1) 공무원으로 관련분야 4급 이상으로 2년 이상 근무경력이 있는 자
(자격2) 공공기관에서 관련분야 2급 이상으로 4년 이상 근무경력이 있는 자
(자격3) 관련분야 21년 이상 근무경력이 있는 자
* 세부내용 채용공고문 참조

결격사유

1. 국가공무원법 제33조에 해당하는 자
2. 병역기피자
3. 제출서류에 허위사실이 판명된 자
4. 기타 진흥원이 부적합하다고 인정하는 사유가 있는 자
5. 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자
6. 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 면직되거나 채용이 취소된 자

우대내용

우대내용 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문 참조

전형절차/방법

* 1차전형(서류)
채용공고에서 정한 자격요건을 충족하고, 전형 위원별 종합점수를 산술평균한 점수가 70점 이상(가점 포함)인 자 중에서
고득점순으로 채용예정인원의 5배수 선발
* 2차전형(면접)
전형위원 종합점수를 산술평균하여 산정한 점수가 70점 이상인 자(가점 포함) 중에서 고득점순으로 채용예정인원의
3배수를 선발하여 원장에게 추천
* 최종합격자 선정
원장은 선발심사위원회가 추천한 임용후보자 중 적격자 선발
(원장은 위원회가 추천한 후보자 중에서 적격자가 없다고 판단하는 경우에는 임용후보자 중에서 임용하지 아니할 수 있음)
* 세부내용 채용공고문 참조

첨부파일

[공고문] 채용공고.pdf[입사지원서] 입사지원서(개방형직위).hwp[직무기술서] 직무기술서.pdf
혜택플러스공기업 채용, 공고문만 보면 헷갈리죠?

인원·자격·필기과목·가점을 한 장으로 정리한 해설 글을 확인해 보세요.

해설 글 보러가기 →

이 페이지는 잡알리오에 공개된 공고 정보를 정리한 것입니다. 일정·자격·인원은 변경될 수 있으니 지원 전 원문 공고와 첨부 공고문을 반드시 확인하세요.