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2026년 4분기 한국콘텐츠진흥원 경력직원 채용 공고
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기관한국콘텐츠진흥원
고용형태무기계약직
채용구분경력
근무지전남광주
채용인원2명
채용기간26.09.02 ~ 26.09.16
학력학력무관,석사,박사
직무(NCS)사업관리,경영.회계.사무,연구
근무분야일반직,행정직,사무직,연구직
우대조건취업지원대상자, 장애인, 청년, 경력단절여성
📊 한국콘텐츠진흥원은(는) 최근 1년간 공고 15건을 냈고, 주로 9월·4월·1월에 많았어요. 채용 이력 전체 보기 →
응시자격
(공통)
- 근무 시작일부터 즉시 근무 가능한 자
- 직무기술서에 따른 업무 가능한 자
- 콘진원 인사규정 제 8조의 결격사유에 해당하지 않는 자
(콘텐츠산업 연구조사) 콘텐츠산업 연구조사 관련(콘텐츠/미디어학, 통계학, 경제학, 경영학, 법학, 행정/정책학 등) 박사학위 소지자 또는 석사학위 취득 후 실무경력(정책연구/조사 관련, 콘텐츠산업계 근무 경력에 한함) 4년 이상인 자
(급여관리) 급여/보수/4대보험 등 인사보수 관리 관련 실무경력을 5년 이상 가진 자
(급여 산정 및 지급, 4대보험 관리 등 관련 업무 수행이 가능하여야 함)
- 근무 시작일부터 즉시 근무 가능한 자
- 직무기술서에 따른 업무 가능한 자
- 콘진원 인사규정 제 8조의 결격사유에 해당하지 않는 자
(콘텐츠산업 연구조사) 콘텐츠산업 연구조사 관련(콘텐츠/미디어학, 통계학, 경제학, 경영학, 법학, 행정/정책학 등) 박사학위 소지자 또는 석사학위 취득 후 실무경력(정책연구/조사 관련, 콘텐츠산업계 근무 경력에 한함) 4년 이상인 자
(급여관리) 급여/보수/4대보험 등 인사보수 관리 관련 실무경력을 5년 이상 가진 자
(급여 산정 및 지급, 4대보험 관리 등 관련 업무 수행이 가능하여야 함)
결격사유
- 콘진원 인사규정 제8조에 해당하는 경우
- 구비서류 등에 중대한 허위사실이 밝혀진 경우
- 채용에 따른 소정의 서류를 특별한 사유 없이 기일 내에 제출하지 않은 경우
- 부정한 방법으로 전형에 임한 경우
- 채용과정에서 본인 또는 본인과 밀접한 관계에 있는 타인이 부정행위를 하였음이 적발된 경우
- 입사일 즉시 근무가 불가능한 자
- 그 밖에 전형결과를 취소할 수 있는 사유가 있는 경우
- 구비서류 등에 중대한 허위사실이 밝혀진 경우
- 채용에 따른 소정의 서류를 특별한 사유 없이 기일 내에 제출하지 않은 경우
- 부정한 방법으로 전형에 임한 경우
- 채용과정에서 본인 또는 본인과 밀접한 관계에 있는 타인이 부정행위를 하였음이 적발된 경우
- 입사일 즉시 근무가 불가능한 자
- 그 밖에 전형결과를 취소할 수 있는 사유가 있는 경우
우대내용
(가점) 장애인, 경력단절여성, 청년
(동점자 우선 합격) 취업지원대상자, 장애인, 청년, 경력단절여성
(동점자 우선 합격) 취업지원대상자, 장애인, 청년, 경력단절여성
전형절차/방법
- 서류전형: 5배수 이내
- 필기전형(인성검사) 및 역량면접: 3배수 이내
- 최종(인성)면접: 1배수 이내
- 최종(인성)면접 후 대상자 서류검증 및 신체검사 예정
- 필기전형(인성검사) 및 역량면접: 3배수 이내
- 최종(인성)면접: 1배수 이내
- 최종(인성)면접 후 대상자 서류검증 및 신체검사 예정
첨부파일
[공고문] 02. 공고문_2026년 4분기 경력직원 채용.hwp[입사지원서] 별첨 2_블라인드 채용 등 입사 지원 시 유의사항.pdf[직무기술서] 별첨 1_기관 및 직무설명자료.pdf인원·자격·필기과목·가점을 한 장으로 정리한 해설 글을 확인해 보세요.
해설 글 보러가기 →이 페이지는 잡알리오에 공개된 공고 정보를 정리한 것입니다. 일정·자격·인원은 변경될 수 있으니 지원 전 원문 공고와 첨부 공고문을 반드시 확인하세요.