이 공고는 현재 진행 중 목록에 없어요(마감 또는 종료). 아래 비슷한 공고나 전체 진행 중 공고를 확인해 보세요.
[국가과학기술인력개발원] 2026년 제3회 정규직 및 위촉직 채용
한눈에 보기
기관국가과학기술인력개발원
고용형태비정규직,정규직
채용구분신입+경력
근무지대전,충북
채용인원5명
채용기간26.04.29 ~ 26.05.14
학력학력무관,대졸(4년)
직무(NCS)경영.회계.사무,교육.자연.사회과학,경비.청소
근무분야사무직,시설직,기능직,공무직
우대조건해당사항 없음(분야별 우대사항 우대내용 참고)
📊 국가과학기술인력개발원은(는) 최근 1년간 공고 4건을 냈고, 주로 1월·4월·9월에 많았어요. 채용 이력 전체 보기 →
응시자격
<공통>
- 성별, 연령 제한 없음(※입사예정일 기준 인력개발원 정년 초과자 제외)
- 「국가공무원법」제33조의 각 호에 결격 사유가 없는 자
- 「병역법」제76조제1항에 해당하지 않는 자(의무대상자는 병역필 또는 면제자)
- 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 취업제한 대상에 해당하지 않는 자
- 「공무원 채용 신체검사 규정」에 따른 채용 신체검사 기준에 적합한 자
- 공공기관에서 최근 5년 이내 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 사실이 없는 자
- 국가연구개발사업 참여 제한이 없는 자
- 임용예정일('26. 6. 22.) 부터 근무가능한 자 (※교육사무지원직(D) : ’26. 8. 18)
<교육사무지원직(A)>
- [학위] 학사 이상(임용예정일 기준)
<교육사무지원직(B)>
- [학위] 학사 이상(임용예정일 기준)
<교육사무지원직(C)>
- [학위] 학사 이상(임용예정일 기준)
<교육사무지원직(D)>
- [학위] 학사 이상(임용예정일 기준)
<시설관리직>
- [학위] 무관
- 성별, 연령 제한 없음(※입사예정일 기준 인력개발원 정년 초과자 제외)
- 「국가공무원법」제33조의 각 호에 결격 사유가 없는 자
- 「병역법」제76조제1항에 해당하지 않는 자(의무대상자는 병역필 또는 면제자)
- 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 취업제한 대상에 해당하지 않는 자
- 「공무원 채용 신체검사 규정」에 따른 채용 신체검사 기준에 적합한 자
- 공공기관에서 최근 5년 이내 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 사실이 없는 자
- 국가연구개발사업 참여 제한이 없는 자
- 임용예정일('26. 6. 22.) 부터 근무가능한 자 (※교육사무지원직(D) : ’26. 8. 18)
<교육사무지원직(A)>
- [학위] 학사 이상(임용예정일 기준)
<교육사무지원직(B)>
- [학위] 학사 이상(임용예정일 기준)
<교육사무지원직(C)>
- [학위] 학사 이상(임용예정일 기준)
<교육사무지원직(D)>
- [학위] 학사 이상(임용예정일 기준)
<시설관리직>
- [학위] 무관
결격사유
허위서류 제출 또는 결격사유(신체검사 부적합자, 신원조회 결과 임용 부적합 사유 발견,
입사지원서 허위작성, 증빙서류 위변조, 채용 부정행위, 자격조건 미달 등) 발생,
우리 기관 및 타 공공기관 비위 채용 직·간접 가담자, 채용 관련 인사 청탁자 확인 시
합격 또는 임용을 취소함
입사지원서 허위작성, 증빙서류 위변조, 채용 부정행위, 자격조건 미달 등) 발생,
우리 기관 및 타 공공기관 비위 채용 직·간접 가담자, 채용 관련 인사 청탁자 확인 시
합격 또는 임용을 취소함
우대내용
<공통>
- 국가보훈대상자, 장애인, 충청북도 지역인재, 자격증 소지자에 대하여 가산점 부여
<교육사무지원직(A)>
- (우대) 비서 자격증 소지자
<교육사무지원직(B)>
- (우대) 공공기관 행정업무 경험자
<교육사무지원직(C)>
- (우대) 교육운영 수행 경험자
<교육사무지원직(D)>
- (우대) 이미지 프로그램 자격증 소시자
<시설관리직>
- (우대) 조경?영선 관련 경력자 및 자격증 소지자
- 국가보훈대상자, 장애인, 충청북도 지역인재, 자격증 소지자에 대하여 가산점 부여
<교육사무지원직(A)>
- (우대) 비서 자격증 소지자
<교육사무지원직(B)>
- (우대) 공공기관 행정업무 경험자
<교육사무지원직(C)>
- (우대) 교육운영 수행 경험자
<교육사무지원직(D)>
- (우대) 이미지 프로그램 자격증 소시자
<시설관리직>
- (우대) 조경?영선 관련 경력자 및 자격증 소지자
전형절차/방법
<교육사무지원직, 시설관리직>
- 1차(서류전형) : 입사지원 응시자격, 양식 준수 등 적격심사 후, 경력, 경험활동, 자기소개서 기반 서류심사(정규직: 10배수, 위촉직: 5배수)
- 2차(인성검사) : 온라인 인성검사 시행(면접 참고자료)
- 3차(면접전형) : 심층면접 심사
- 4차(신체검사) : 임용 적부 최종 판단
- 1차(서류전형) : 입사지원 응시자격, 양식 준수 등 적격심사 후, 경력, 경험활동, 자기소개서 기반 서류심사(정규직: 10배수, 위촉직: 5배수)
- 2차(인성검사) : 온라인 인성검사 시행(면접 참고자료)
- 3차(면접전형) : 심층면접 심사
- 4차(신체검사) : 임용 적부 최종 판단
인원·자격·필기과목·가점을 한 장으로 정리한 해설 글을 확인해 보세요.
해설 글 보러가기 →이 페이지는 잡알리오에 공개된 공고 정보를 정리한 것입니다. 일정·자격·인원은 변경될 수 있으니 지원 전 원문 공고와 첨부 공고문을 반드시 확인하세요.